国立がん研究センターがん予防・検診研究センターおよび研究所
特任研究員（任期付常勤職員）の募集について

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国立がん研究センターがん予防・検診研究センターおよび研究所では、下記のとおり新規プロジェクト開始に伴い、特任研究員（任期付常勤職員）を募集することとなりましたので、ご応募、ご推薦いただきますようお願い申し上げます。

１．職名および人数

がん予防・検診研究センター 予防研究部、および、研究所遺伝医学研究分野

特任研究員（任期付き常勤職員） 計4名（生物情報・統計家（バイオインフォマティシャン）2名、疫学研究者2名）

２．職務内容

・	がん予防・検診研究センター 予防研究部、および、研究所　遺伝医学研究分野が共同で実施する新規プロジェクトに関わる研究の推進
・	具体的には、平成23年度科学技術戦略推進費「ゲノム情報と電子化医療情報等の統合によるゲノムコホート研究の推進」として、国立がん研究センター理事長を統括責任者とする「大規模分子疫学コホート研究の推進と統合」が採択されました（http://www.mext.go.jp/a_menu/sonotaichiran/senryakusuisin/1310882.htm)。
	「パーソナルゲノム」時代の到来を見据えて、我が国の国民の将来の保健医療の基盤となる本格的な新規分子疫学コホートの立ち上げを目指す、夢のある、しかし大きな責任があるプロジェクトです。このプロジェクトに参加して、疫学的解析、基礎データによる各種妥当性研究の実施、高密度SNPアレイや次世代シークエンサーによる大規模ゲノム・エピゲノムデータ解析、バイオインフォマティクスによる分子経路解析、ゲノム網羅的な遺伝素因−生活習慣・環境要因相互作用の解析と、そのための技術開発・調査、研究の戦略構想等に主体的にかかわる、意欲ある若手研究者を募集します。また、このプロジェクトの使命の一つとして、世界的にも払底しているバイオインフォマティシャンの人材育成が含まれています。

３．応募資格

・	バイオインフォマティクス、生物統計学・情報学領域、疫学領域における専門知識を有すること
・	博士号を取得していること、または、それと同等の研究実績を有すること
・	他の職員と協調して業務を遂行する能力があること

４．処遇等

（身分）	研究員（任期付き常勤職員）
（任期）	任期付採用（採用日から1年） ※ 6ヵ月は試用期間 ※ 1年毎に任用審査を行い任期更新の可否を検討する なお、研究費財源の確認状況に鑑みて任期を決定（最長平成25年度まで）

５．給与

（時給）	当センター規定による

６．採用年月日

随時

※ 採用者が決定しない場合は翌月以降の1日

７．提出書類

（１）	履歴書(写真添付)　※市販のもので結構です。 学歴は高校卒業以降を記載してください。
（２）	これまでの研究成果・業績の概要（A41枚以内）
（３）	研究業績調書（書式フリー）

８．提出締切日

随時

※ 採用者が決定しない場合は採用予定日の前月10日前までを基本とする。

９．選考方法

書類選考により面接試験を実施

10．書類提出先

〒104−0045　東京都中央区築地5−1−1

独立行政法人国立がん研究センター人事部人事課人事班

TEL　03-3542-2511（内線2119）

（提出書類は封筒に「予防研究部・遺伝医学研究分野　特任研究員応募書類」と朱書きし、簡易書留など受け取り確認のできる方法にてお送りください）

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